Über uns

Komplexe Herausforderungen  erfordern neue und überraschende Denkansätze.

Die Future of Leadership Academy ist Teil der Future of Leadership Initiative (FLI), einem gemeinnützigen Think Tank aus München. Ziel der FLI ist es Vordenker, Führungskräfte, Innovatoren, und junge Talente zusammenzubringen, um gemeinsam an den großen Herausforderungen von Führung und (digitaler) Transformation zu arbeiten. Die FLI wurde 2013 durch eine gemeinsame Initiative des MLI Leadership Institut München und dem Center for Digital Technology and Management (CDTM) der Münchner Universitäten LMU und TUM gegründet. Seitdem, haben wir uns zu einer der größten und vielfältigsten englischsprachigen Leadership-Initiativen in Deutschland entwickelt. 

Leadership ist eine Lebensaufgabe. Und wir begleiten Sie dabei.

Die Herausforderungen von Leadership ändern sich nicht nur mit gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Trends, sondern auch mit jeder persönlichen Lebensphase. Die (Weiter-) Entwicklung von Führungskompetenzen wird zu einer ständigen Aufgabe, die Räume für persönliches Wachstum, intellektuellen Austausch, sowie inhaltliche Inspiration benötigt. Erfolgreiche Führungskräfteentwicklung muss entsprechend flexibel, kontext-bezogen und direkt auf die eigene Praxis übertragbar sein. Ob Senior Executive oder Berufseinsteiger: Das didaktische Design unserer Formate ist so ausgelegt, dass jeder auf das eigene Umfeld zugeschnittene Lösungen und Denkanstöße mitnimmt.

Unser Versprechen: Wissenschaftlich fundierte Inhalte, praxisnah aufbereitet und spannend vermittelt.

Unsere persönlich sowie intellektuell herausfordernden Formate sind geprägt von den Erkenntnissen der Forschung des FLI Think Tank und dem Input von über 130 globalen Vordenkern. Wer aber nur Vorträge hören und nicht selbst aktiv werden möchte, ist bei uns falsch! Bei unseren Formaten steht das „selbst erleben und machen“ im Vordergrund. Entsprechend können alle Inhalte auch immer direkt auf die eigene Führungspraxis übertragen werden. 

UNSER TEAM

Like the FLI network, the FLI team spans disciplines, nationalities and generations.

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Laura Bechthold

Executive Director FLI

Seit 2018 ist Laura ist die operative Leiterin der Future of Leadership Initiative. Sie hat einen interdisziplinären, sozialwissenschaftlichen Hintergrund und sowohl in Deutschland, als in den Niederlanden und den USA studiert. Vor der FLI promovierte sie am Max-Planck-Institut für Innovation und Wettbewerb, war Mitglied des Management Teams am Center For Digital Technology and Management (CDTM) und gründete während Ihres Studiums ein Sozialunternehmen. Sie ist  regelmäßig als Dozentin an den Münchner Universitäten tätig.

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Sebastian Morgner

Gründer FLI

Sebastian Morgner ist Experte für Führung und StrategieAktivierung. Ihn fasziniert die Frage, wie Ziele und Strategien in den Köpfen der Akteure ankommen und konsequentes Handeln auslösen. In 14 Jahren als Führungskraft in der Finanzbranche hat er sieben neue Unternehmensbereiche aufgebaut und ein Dutzend strategische Projekte zum Erfolg geführt. Zuletzt war er Global Head of Marketing bei der Großbank UniCredit in Mailand. Zudem ist er ausgebildeter Coach, Mentaltrainer und Key-Note-Speaker. 

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Robert Wreschniok

Gründer FLI

Robert Wreschniok forscht und berät zu Fragen der StrategieAktivierung und der agilen Führung. Seit über 18 Jahren unterstützt er führende internationale Unternehmen und Hidden Champions aus dem Mittelstand bei der Organisation, Vermittlung und Aktivierung ihrer Unternehmensstrategie. Er ist Vorstand des Clusters für Innovation und digitale Transformation (CIDT). In den letzten Jahren hat er sich insbesondere auf Fragen der Visualisierung von Strategie und des Strategy Designs spezialisiert. 

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Gabriela Ginard

Head of FLI Academy

Gabriela leitet die FLI Academy und koordiniert die Organisation und die Ausgestaltung der Academy-Programme. Ursprünglich kommt Gabriela aus Mexiko, sie hat aber in München Wirtschaftsingenieurwesen studiert. Den Fokus ihrer Arbeit an der Technischen Universität München legte sie auf Open Innovation und Selbstführung. Sie ist Fellow bei der Social Entrepreneurship Akademie und hat ein Honours Degree in Technology Management des Centers for Digital Technology and Management (CDTM).

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Julia Friedl

FLI Academy

Als Expertin für StrategieAktivierung und Kommunikation gestaltet Julia Programme der FLI Academy. Ihre Kernkompetenzen liegen auf wirkungsvolle agiler Führung und Team Dynamics. Julia ist ein ausgebildete Human Centered Facilitator und entwickelt Ideen für nachhaltiges Handeln. Für sie stehen Menschen immer im Mittelpunkt von Denken und Handeln. Sie hat Informationsdesign und Unternehmenskommunikation studiert und hat ein Zertifikat in Change Leadership und Organisationsentwicklung.

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INTERN WANTED

FLI & MLI

Bei der Future of Leadership Initiative (FLI) suchen wir zusammen mit dem Munich Leadership Institute (MLI) – ab sofort ein/e Vollzeit-Praktikant/inAls neues Mitglied unseres Teams wirst du sowohl im Bereich der Führungsentwicklung und Unternehmensberatung das MLI unterstützen, als auch die FLI bei Themen wie Programmkoordination und (online) Marketing. Wir sind ein kleines, unternehmerisches Team, in dem Du von Anfang an Verantwortung übernehmen wirst.

Board of Advisors

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Univ.-Prof. Dr. Martin Högl

Vorstand Institut for Leadership and Organisation an der Ludwig-Maximilians-Universität München

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Prof. Barbara Kellerman

Center for Public Leadership
an der Harvard Kennedy School

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Janina Kugel

Chief Human Resource
Officer bei Siemens AG

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Lin Kayser

Serial Entrepreneur, Gründer von Hyperganic Technologies AG

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Prof. Jörg Rocholl 

Präsident, Professor für Finance, EY Chair in Governance and Compliance, ESMT Berlin

UNSERE WERTE

  • Wir sind neugierig und offen für verschiedene Perspektiven.
  • Wir stehen für Diversität und Inklusive.
  • Wir sind überzeugt, dass Selbstreflexion und lebenslanges Lernen die Grundlage für persönliche Weiterentwicklung bilden.
  • Wir glauben, dass jeder Einzelne das Recht auf Selbstbestimmung hat.
  • Wir übernehmen Verantwortung gegenüber der Gesellschaft und Umwelt.
  • Wir gehen fair und respektvoll mit all unseren Stakeholder um.
  • Wir setzen uns für Menschenrecht und gegen Korruption ein.

Die GründungsinstitutionEN der Future of Leadership Initiative

Das MLI Leadership Institut mit Sitz in München und Büros in London, Basel und Innsbruck ist eine Beratungsboutique für Unternehmen und Non-Profit Organisationen, die – wie wir – davon überzeugt sind, dass sich der Wert einer Strategie längst nicht mehr nur an ihren Umsatzzielen bemisst, sondern auch an der Zahl ihrer Follower. Je mehr Menschen Sie davon überzeugen können, dass Ihre Strategie aufgehen wird, desto wertvoller wird sie.

Das Center for Digital Technology and Management (CDTM) ist eine gemeinsame Institution für interdisziplinäre Lehre und Forschung der Ludwig-Maximilians-Universität und der Technischen Universität München. Ziel ist es, zukünftige Führungskräfte und Innovatoren auszubilden. Für besonders talentierte Studierende aller Disziplinen bietet das CDTM bietet den interdisziplinären Zusatzstudiengang „Technology Management“ an.